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La valutazione è effettuata dal datore di lavoro in collaborazione con l'RSPP e con il medico competente, ove nominato, e previa consultazione del RLS. Il datore non può delegare questa attività, che resta una sua responsabilità diretta. Il documento va sottoscritto per data certa dalle figure coinvolte.
Riferimento normativoD.Lgs. 81/2008, art. 17, 28-29
Revisione a cura di Giulio Morelli · R.S.P.P. — Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione
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