Quando può essere sospesa l'attività di un'impresa e da chi?

L'Ispettorato Nazionale del Lavoro può adottare un provvedimento di sospensione dell'attività imprenditoriale in due casi: quando riscontra che almeno il 10% dei lavoratori presenti risulta occupato senza preventiva comunicazione di instaurazione del rapporto (lavoro irregolare), oppure in presenza di gravi violazioni in materia di salute e sicurezza indicate nell'Allegato I del decreto. Il provvedimento serve a contrastare il lavoro irregolare e a tutelare la sicurezza.